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权雅宁在商洛市中医医院调研卫健工作时强调——充分发挥中医药特色优势 推进卫健事业高质量发展

发布日期:2020-06-12 15:33:00

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6月10日,副市长权雅宁到市中医医院就卫生健康和中医药产业发展等工作开展实地调研,市政府办纪检监察组组长刘建军、市卫健委主任叶朝阳等陪同调研。

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权雅宁先后深入市中医医院门诊大厅、中药房、煎药室、名医馆、体检中心、营养餐厅和部分临床科室,实地查看市中医医院改造提升项目进展,详细了解中医药特色服务、人才队伍建设、对外交流合作等工作情况,并召开座谈会,听取市卫健委、市中医医院工作情况汇报。

权雅宁充分肯定了市中医医院在中医药服务等方面取得显著成绩。她指出,市中医医院中医药特色鲜明,中医药文化氛围浓厚,为患者提供免费煎药配送、为环卫工人免费提供休息茶水等服务,体现了以仁为本、妙手仁心、心系患者的发展理念和人文情怀。她强调,要全面贯彻落实习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示精神,统筹做好疫情防控和卫生健康重点工作。

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权雅宁要求,一要科学制定发展目标规划。进一步明晰医院功能定位、发展方向和思路目标,持续推进医院精细化管理,对医、药、技等收入结构进行详细测算和分析论证,研究制定医院发展长期规划和近期目标,确保各项重点工作有序推进。二要持续加强对外交流合作。充分发挥陕西中医药大学附属医院等联合办医作用,加强在医、教、研等领域合作的广度和深度,大力引进先进技术和省内外名老中医落户商洛,推进医院提质增效。三要不断强化人才梯队建设。百年大计、人才为本。必须未雨绸缪、从长计议,做好人才队伍建设规划和人才储备。在招、引、培、用等方面采取综合措施,进一步改善基础条件、优化工作环境、拓宽晋升渠道、提高保障待遇,确保专业技术人才引得进、留得住、用得好。四要健全完善绩效管理制度。持续深化公立医院改革和薪酬制度改革,全面落实“两个允许”要求,完善绩效管理制度和绩效分配方案,提升总体薪酬水平,拉开绩效差距,调动广大医护人员工作积极性。五要大力营造中医文化氛围。深入挖掘中医药传统文化,全方位营造“看得见中医元素、闻得着中药味道、每天有名中医坐诊 ”的浓郁氛围,为商洛老百姓提供更优质的中医药特色服务,持续推进卫生健康事业高质量发展。